Ledige job

Nattevagt til Blå Kors Varmestue Herning

Blå Kors Varmestue Herning søger en medarbejder på 30 timer om ugen til en fast stilling som nattevagt. Dine arbejdsopgaver bliver bl.a. at indgå i varmestuens dagligdag – herunder madhåndtering, cafébetjening og rengøring – og være sammen med varmestuens brugere.

Ansøgningsfrist 21. august 2020 kl. 12.00.

Læs mere om stillingen
Varmestuen i Herning

Vågen nattevagt til botilbud for unge hjemløse

Hvis du er god til at være vågen om natten, god til at lytte og god til at sætte grænser på en hjertelig måde, så glæder vi os allerede til at møde dig!

På Blå Kors Egåhus søger vi en vågen nattevagt, som kan være der for vores beboere, hvis søvnmønster veksler og derfor kan være vågne om natten.

Ansøgningsfrist 18. august 2020

Læs mere om stillingen
egåhus

Socialrådgiver med mod på pædagogisk arbejde

Har du lyst til sagsarbejde og samtidig indgå i det pædagogiske arbejde på et døgntilbud for socialt udsatte unge? Så søger vi lige nu en socialrådgiver til Ungehuset i Arden.

Ansøgningsfrist 13. august 2020 kl. 12

Læs mere om stillingen
Ungehuset

Barselsvikar - Socialfaglig medarbejder til værested og §110-pladser

Den Blå Sociale Café og Herberg Nord i Hjørring søger en pædagog – gerne med erfaring inden for psykiatri, alkohol- og hjemløseområdet. Som socialfaglig medarbejder kommer du til at tage del i et tværfagligt arbejde både på værestedet Den Blå Sociale Café og på vores syv §110-pladser for hjemløse på Herberg Nord.

Ansøgningfrist 28. august kl. 12.

Læs mere om stillingen
Den Blå Sociale Café Hjørring

Sygeplejerske til botilbud i Humlebæk

På Blå Kors Humlebæk søger vi en ny frisk kollega med bred faglig baggrund, som brænder for socialt udsatte mennesker, og som har lyst til at være en del af en tværfaglig personalegruppe, hvor du skal bruge dine faglige og personlige kompetencer.

Ansøgningsfrist 20. august.

Læs mere her
Blå Kors Humlebæk

Pædagog til botilbud i Humlebæk

På Blå Kors Humlebæk søger vi en ny frisk kollega med bred faglig baggrund, som brænder for socialt udsatte mennesker, og som har lyst til at være en del af en tværfaglig personalegruppe, hvor du skal bruge dine faglige og personlige kompetencer.

Ansøgningsfrist 20. august.

Læs mere her
Blå Kors Humlebæk

Ernæringsassistent til Humlebæk

På Blå Kors Humlebæk søger vi en ernæringsassistent, der kan hjælpe til i vores køkken i weekenderne. Du skal helst være uddannet ernæringsassistent eller have tilsvarende uddannelse eller erfaring fra lignende stilling.

Ansøgningsfrist 23. august.

Læs mere her
Blå Kors Humlebæk

Uopfordrede ansøgninger

Vi er altid interesseret i at modtage ansøgninger fra faguddannet personale, der ønsker at arbejde med socialt udsatte. Ønsker du uopfordret at søge et job på en af vores enheder, skal du søge direkte til enheden. Du finder en oversigt her.

Vi vil også altid gerne kontaktes af personer, der ønsker at gøre et stykke frivilligt socialt arbejde. Læs mere under Bliv frivillig.

Når du søger job i Blå Kors

I nedenstående video kan du høre, hvad vi lægger vægt på, når vi modtager ansøgninger.

Det handler om at hjælpe mennesker i nød

Fra regnskabsafdelingen til genbrugsbutikker og væresteder handler arbejdet hos Blå Kors om at gøre en indsats for de mennesker i Danmark, som har det allerværst.

Arbejde med mening

140.000 mennesker i Danmark har problemer på grund af alkohol. Eller de har problemer, som får dem til at søge alkoholen. Vi hjælper både børn, voksne, og gamle, fordi det giver mening. Samtidig kæmper vi for at forebygge, at flere liv bliver skadet af alkohol.

Mulighed for forandring

De, der arbejder med alkoholmisbrugerne til hverdag på behandlingscentre, pensionater, botilbud og væresteder, møder alle mennesker med ligeværd, respekt for egen vilje og en overbevisning om, at det menneske har mulighed for at forandre sit liv. Den holdning kommer af vores kristne menneskesyn.

Gode kolleger

Det kristne menneskesyn rækker også til kolleger og ansatte. I Blå Kors er alle lige meget værd, og alles indsats tæller. Fra den frivillige, der lægger tre timer om ugen i en genbrugsbutik, til den, der giver overtid på et værested for at være der for brugerne.

Faglig udvikling

Hos Blå Kors er det god tone at søge en masse efteruddannelse, kurser og nye muligheder for sin karriere. Hellere spørge om for mange kurser end for få, lyder mottoet.