Vil du have et arbejde med mening, gode arbejdsforhold og skønne kollegaer? 

I Blå Kors søger vi løbende efter nye medarbejdere, der gerne vil være en del af en af landets større hjælpeorganisationer. Uanset om du arbejder på et af vores bo- og behandlingstilbud, på et værested, i en genbrugsbutik eller på vores administrationskontor handler det om, at vi i fællesskab gør en indsats for børn, unge og voksne i Danmark, som har det svært.

Det kan være hjælp til mennesker, som er hjemløse eller har et alkoholmisbrug, eller hjælp til deres børn og familier. Du kan læse mere om vores arbejde her.

TUBA søger ny landsleder

Vi søger en ny overordnet leder for TUBA pr. 1. marts 2023, som skal sikre organisationens fortsatte udvikling til gavn for unge fra familier med alkohol- eller stofproblemer. 

Ansøgningsfrist 5. januar 2023 kl. 12.

tuba

Servicemedarbejder til botilbud i Vorbasse

Blå Kors Center Sydjylland søger en servicemedarbejder til rengøring, madlavning og lignende.

Ansøgningsfrist: Hurtigst muligt.

blå kors center sydjylland

Kommunikationspraktikant til TUBA Danmark

Kommaerne skal sidde i skabet, men ellers handler det mest om, hvad du kan bidrage med, og hvad du er åben for at lære.

I TUBA søger vi to praktikanter til vores kommunikationsafdeling. En til efterårssemesteret 2022 og en til forårssemesteret 2023.

Ansøgningsfrist: Hurtigst muligt.

tuba

Uopfordrede ansøgninger

Vi er altid interesseret i at modtage ansøgninger fra faguddannet personale, der ønsker at arbejde med socialt udsatte. Ønsker du uopfordret at søge et job på en af vores enheder, skal du søge direkte til enheden. Du finder en oversigt her.

Vi vil også altid gerne kontaktes af personer, der ønsker at gøre et stykke frivilligt socialt arbejde. Læs mere under Bliv frivillig.

Det handler om at hjælpe mennesker

_S0A1477.jpg

140.000 mennesker i Danmark har problemer på grund af alkohol. Eller de har problemer, som får dem til at søge alkoholen. Vi hjælper både børn, unge og voksne, fordi det giver mening. Samtidig kæmper vi for at forebygge, at flere liv bliver skadet af alkohol.

 

Mulighed for forandring

De, der arbejder med alkoholmisbrugerne til hverdag på behandlingscentre, pensionater, botilbud og væresteder, møder alle mennesker med ligeværd, respekt for egen vilje og en overbevisning om, at det menneske har mulighed for at forandre sit liv. Den holdning kommer af vores kristne menneskesyn.

Gode kolleger

Det kristne menneskesyn rækker også til kolleger og ansatte. I Blå Kors er alle lige meget værd, og alles indsats tæller. Fra den frivillige, der lægger tre timer om ugen i en genbrugsbutik, til den, der giver overtid på et værested for at være der for brugerne.

Faglig udvikling

Hos Blå Kors er det god tone at søge en masse efteruddannelse, kurser og nye muligheder for sin karriere. Hellere spørge om for mange kurser end for få, lyder mottoet.